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工作內容

1【年度目標規(guī)劃及執(zhí)行】

1）每年12月1日前協(xié)助生產經理制定部門《年度工作計劃》計劃執(zhí)行率100%；

?《年度工作計劃》要分解到月份、具體負責人、具體完成時間

?《年度工作計劃》包含定崗定編、培訓計劃、費用預算等

2）將部門《年度工作計劃》，布達給下面的各個負責人，監(jiān)督執(zhí)行，計劃完成率100%

3）每年12月10日前，協(xié)助部門負責人編制新年度的現(xiàn)金收支預算、費用預算、基本建設預算，提交給財務經理。

4）協(xié)助部門負責人制定每季末20日，編制部門季度預算，提交給財務經理。

?目標達成率100%

2【流程體系的建設及完善】

1）協(xié)助部門負責人建立和完善制度體系（責權體系、部門流程、崗位流程、標準、制度……）等；

2）對制定的相關標準文件，對部門相關人員進行培訓，員工通關率90%以上。

3）指導、幫助下屬員工開展工作，達成公司制定的工作任務。

3【生產計劃和采購申請編制】

1）協(xié)助生產經理編制EXCEL《生產計劃》。

2）依據生產經理編制《生產計劃》和BOM清單，編制《物料需求計劃》，查看ERP庫存。完成率100%

4【生產排產】

1）協(xié)助生產經理每天16點前，根據生產進度，進行排產。

2）每天跟進各車間、各批次的生產進度，有異常時提出解決方案并執(zhí)行

?生產訂單交期達成率98%以上

5【5S管理】

1）協(xié)助生產經理執(zhí)行5S。

2）3月25日之前制定5S現(xiàn)場管理標準及管理規(guī)定（獎罰制度），對生產人員進行培訓，考核分數(shù)在85分以上。

3）每月5S得分80分以上

6【安全、環(huán)保、消防管理】

1）協(xié)助生產經理每年安排2次消防演練，應急救援，安全培訓、環(huán)保培訓（6月和12月）

2）每月對滅火器進行檢點，并填寫《檢點卡》，按期跟催物采部到專業(yè)機構進行

招聘人數(shù)：1 人 到崗時間：不限 年齡要求：25-35周歲 婚況要求：不限婚況
崗位任職資格要求年齡：28-35歲
：不限
籍貫：不限

?學歷：大專以上學歷

?婚姻狀況：已婚優(yōu)先

?經驗要求：3年以上生產管理相關工作經驗

?知識要求：了解生產流程和工藝，了解ERP操作，熟悉辦公軟件操作

?能力要求：溝通能力、執(zhí)行能力、計劃能力、領導能力、團隊意識強

?其他要求：原則性強，敬業(yè)精神，保密意識強，認同公司企業(yè)文化，適應加班

聯(lián)系人：安女士
公司地址：菏澤市曹縣化工園區(qū)
最近登錄：2025-03-24